営業|その他の営業の職業

デジタルランド株式会社

  • 長野県上伊那郡南箕輪村6201-1
  • 月額:250,000円
  • 正社員
  • オンライン
  • マイカー通勤可
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 残業なし
  • 週休二日制
  • 育児休業取得実績あり
  • 書類選考なし
  • 女性活躍
  • 社会保険完備
  • 長期勤務
  • 残業少ない
  • 土日休み
受理安定所
伊那公共職業安定所
求人番号
20060-06043741
募集人数
3人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
可能
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年09月03日
紹介期限日
2024年11月30日

仕事内容

パソコン業務(Excel等を使用した受注管理等)メール対応(取引先からのメールを返信)電話対応一部梱包出荷作業変更範囲:会社の定める業務全般

会社の特徴

人々の豊かな暮らしに役立つ商品の企画、販売TVショッピング、新聞、カタログ通販、全国のホームセンター、ドラッグストア、スーパー、家電量販店などへ導入

事業内容

商品全般の企画、輸出入販売

応募資格

採用人数 3人
募集理由
欠員補充
産業分類 各種商品卸売業
募集職種 営業
雇用形態 正社員
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 (40歳以下)
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要なPCスキル Excel
必要な免許・資格 不問
試用期間 あり (3ケ月)
試用期間中の労働条件

月給17万円+交通費1万円=合計18万円

賃金・手当

賃金形態等 月給
給料 月額(a+b)250,000円~250,000円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日)
250,000円~250,000円
手当(定期) -
手当(その他) 昼食支給
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末以外) 毎月 20 日
賃金支払日 固定(月末)
賞与 賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
あり
賞与回数(前年度実績)
2回
賞与金額
賞与金額 100,000 円 ~ 200,000 円(前年度実績)
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)8時30分~18時00分
休憩時間 90分
時間外労働 10時間(月平均)
36協定における特別条項
なし
労働日数 20.0(月平均)
定年制 あり (一律 60歳)
勤務延長 なし
再雇用 あり (上限 65歳まで)

休日

休日数 122日(年間)
休日について 休日
土日祝日その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

月額 10,000円

育児休業取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(喫煙室設置)
特記事項
別室喫煙室

求人事業所

事業所名 デジタルランド株式会社( デジタルランドカブシキガイシャ )

法人番号:2100001022155

ホームページ http://digital-l.com/
所在地 〒399-4511
長野県上伊那郡南箕輪村6201-1
従業員数 企業全体:30人
就業場所:24人
女性人数:17人
パート人数:9人
設立年 平成17年
資本金 3,000万円
電話番号 0265-74-8630
FAX 0265-76-7774
メールアドレス [email protected]

特記事項

求人に関する
特記事項
-

応募

受付年月日 2024年09月03日
紹介期限日 2024年11月30日
オンライン自主応募 可能
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 20060-06043741
管轄 伊那公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回) 書類選考
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
書類選考後、面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後 7日以内
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 399-4511
長野県上伊那郡南箕輪村6201-1
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒 399-4511
長野県上伊那郡南箕輪村6201-1
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄