ゴム硬度計の調整・検査|他に分類されない技術の職業

高分子計器株式会社

  • 京都府京都市上京区下立売通室町西入東立売町 206 地下鉄・丸太町駅から徒歩5分
  • 時給:1,100円 〜 1,300円
  • パート労働者
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 免許・資格不問
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 週休二日制
  • 育児休業取得実績あり
  • 女性活躍
  • 週○日から勤務
  • 長期勤務
  • 駅チカ
  • 土日休み
受理安定所
京都西陣公共職業安定所
求人番号
26010-30512841
募集人数
1人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年11月25日
紹介期限日
2025年01月31日

仕事内容

板バネ(5mm×60mmの大きさ)にゲージ(透明フィルム)を貼り、ひずみを検査
・調整する仕事です。席についての作業であり、量産ではありません。手先が器用で、丁寧な仕事ができる方に向いています。但し、手先の力が必要な業務です。
*技術系の仕事に従事してこられ、定年を迎えた方など、高齢者の方も歓迎します。
*仕事内容の変更範囲:変更なし

会社の特徴

ゴムプラスチックなどの高分子物質の硬さを測る(硬度測定)分野において世界でも数少ないメーカー。当社ブランドのアスカーは大手有名ユーザーにしっかリと認知されています。

事業内容

精密測定機器の製造・販売「アスカーブランド」ゴム硬度計・マイクロゴム硬度計・フォーム用自動硬さ試験機・反パツ弾性試験機他

応募資格

採用人数 1人
募集理由
増員
産業分類 計量器・測定器・分析機器・試験機・測量機械器具・理化学機械器
募集職種 ゴム硬度計の調整・検査
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
なし
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 手先の器用な方。精密機械の製造組み立ての経験がある方。
必要な免許・資格 不問
試用期間 あり (3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)1,100円~1,300円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,100円~1,300円
手当(定期) -
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末以外) 毎月 20 日
賃金支払日 固定(月末以外) 当月 25 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)9時00分~17時00分
休憩時間 60分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週3日 ~ 週5日(週所定)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日について 休日
土日祝日その他
週休二日制
毎週
その他
お盆・年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
-日

環境・待遇

加入保険 雇用 労災
マイカー通勤
通勤手当 実費支給(上限なし)
育児休業取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 高分子計器株式会社( コウブンシケイキカブシキガイシャ )

法人番号:3130001002938

ホームページ https://www.asker.co.jp/
所在地 〒602-8027
京都府京都市上京区下立売通室町西入東立売町 206
従業員数 企業全体:18人
就業場所:18人
女性人数:6人
パート人数:4人
設立年 昭和31年
資本金 5,000万円
電話番号 075-414-1411
FAX 075-431-0661

特記事項

選考に関する特記事項 機械製造の実技試験あり
求人に関する
特記事項

*自転車・バイク通勤:可 
*6ヶ月後の有給休暇:法定下限どおり 
*雇用条件に応じ各保険加入

応募

受付年月日 2024年11月25日
紹介期限日 2025年01月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 26010-30512841
管轄 京都西陣公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 電話 Eメール
選考日時 随時
選考場所 〒 602-8027
京都府京都市上京区下立売通室町西入東立売町 206
最寄り駅
地下鉄・丸太町駅 から 徒歩5分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
当日持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄