梱包作業|梱包作業員

株式会社 グロリア

  • 群馬県藤岡市三本木字中道東430-5  サンキン株式会社 JR八高線群馬藤岡駅から車10分
  • 時給:1,000円
  • パート労働者
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 残業なし
  • 育児休業取得実績あり
  • 介護休業取得実績あり
  • 看護休暇取得実績あり
  • 女性活躍
  • 週○日から勤務
  • 長期勤務
  • 残業少ない
受理安定所
千葉南公共職業安定所
求人番号
12110-14270841
募集人数
5人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年12月02日
紹介期限日
2025年02月28日

仕事内容

■主に家庭用物置の部材などの梱包作業となります。☆未経験者歓迎
・経験、資格不問
・男女共に活躍できる仕事です
・ダブルワークも可(副業可
・兼業可)
・子育て中の方も学校行事等配慮します。※シフトの希望にも柔軟に対応いたします。※作業につきましては一つひとつ覚えて頂けるよう指導します。『変更範囲:変更なし』

会社の特徴

令和2年創業の新しい会社です。中堅の企業の請負を行っております。

事業内容

立体駐車場・物置等の製造機械加工・溶接もあります。

応募資格

採用人数 5人
募集理由
増員
産業分類 その他の金属製品製造業
募集職種 梱包作業
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
派遣・請負等 請負
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問
試用期間 あり (3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)1,000円~1,000円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,000円~1,000円
手当(定期) -
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末)
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)8時30分~17時30分
※3
※又は 8時 30分 ~ 17時 30分 の間の3時間以上

(1)又は8:30~17:30の間の実働3時間以上で応相談 *休憩時間は労働条件によります。
休憩時間 65分
時間外労働 5時間(月平均)
36協定における特別条項
なし
労働日数 週3日 ~ 週5日(週所定)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日について 休日
日祝日その他
週休二日制
その他
その他
・年末年始 ・夏季 ※応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

環境・待遇

加入保険 労災
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

月額 10,000円

育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(喫煙室設置)
特記事項
屋外喫煙所設置

求人事業所

事業所名 株式会社 グロリア( カブシキガイシャ グロリア )

法人番号:3040001114271

所在地 〒267-0055
千葉県千葉市緑区越智町705-660
従業員数 企業全体:8人
就業場所:6人
女性人数:1人
パート人数:1人
設立年 令和2年
資本金 50万円
電話番号 043-376-4522
FAX 043-376-0896

特記事項

求人に関する
特記事項
・通勤手段を確保できる方 
・無料駐車場あり 
・作業着貸与  
*労働条件により加入保険および有給休暇日数は異なります。

応募

受付年月日 2024年12月02日
紹介期限日 2025年02月28日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 12110-14270841
管轄 千葉南公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 郵送 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 375-0037
群馬県藤岡市三本木字中道東430-5 サンキン株式会社
最寄り駅
JR八高線 群馬藤岡駅 から 車10分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄