工場施設警備(石川郡玉川村)|施設警備員

株式会社 アサヒビルサービス

  • 福島県石川郡玉川村大字川辺
  • 時給:1,048円 〜 1,060円
  • パート労働者
  • マイカー通勤可
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 書類選考なし
  • 週○日から勤務
受理安定所
郡山公共職業安定所
求人番号
07040-01139051
募集人数
1人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年0ヶ月
契約更新の可能性
あり (条件付きで更新あり)
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2025年01月09日
紹介期限日
2025年03月31日

仕事内容


・施設警備業務に従事して頂きます
・出入管理の業務
・工場敷地内外の巡回業務
・その他施設警備に関する業務全般(変更範囲:変更なし)

会社の特徴

昭和42年の創業から「お客様の満足が私達の満足です」のスローガンと共に歩んできました。官公庁を主体とする数多くの実績を積み重ね、500社以上のお客様からの信頼をいただいています。

事業内容

ビルの総合メンテナンス業を主体として、1.設備管理、2.受付、3.清掃、4.警備の業務を実施している会社です。

応募資格

採用人数 1人
募集理由
増員
産業分類 建物等維持管理業
募集職種 工場施設警備(石川郡玉川村)
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年0ヶ月
契約更新の可能性
あり (条件付きで更新あり)
転勤の可能性 なし
年齢 (18歳以上)
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 免許・資格名
自動車免許
あれば尚可 (AT限定可)
試用期間 あり (3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 日給 8,480 円~9,960 円
給料 時間額(a+b)1,048円~1,060円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,048円~1,060円
手当(定期) -
手当(その他) 【時給額換算】 時給上限:8,480円÷8h 時給下限:9,960円÷9.5h 
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末以外) 毎月 20 日
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 5 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 変形労働時間制(1年単位)
(1)17時00分~8時30分
(2)8時15分~17時15分

就業時間(2)休憩60分 ※シフト制
休憩時間 360分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週2日 ~ 週3日(週所定)
労働日数について相談可
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日について 休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる 
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

環境・待遇

加入保険 労災
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

月額 20,000円

受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 株式会社 アサヒビルサービス( カブシキガイシャ アサヒビルサービス )

法人番号:3380001004455

所在地 〒963-0105
福島県郡山市安積町長久保4丁目1-10
従業員数 企業全体:670人
就業場所:6人
設立年 昭和42年
資本金 2,500万円
電話番号 024-947-1300
FAX 024-945-5003

特記事項

求人に関する
特記事項

*マイカー通勤:無料駐車場あり   
*新任教育(3日間:20h)あります。 ※新任教育期間中の時給は960円となります。 

応募

受付年月日 2025年01月09日
紹介期限日 2025年03月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 07040-01139051
管轄 郡山公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回) 書類選考
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
書類選考後、面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後 7日以内
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 963-0105
福島県郡山市安積町長久保4丁目1-10
最寄り駅
安積永盛駅 から 車3分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒 963-0105
福島県郡山市安積町長久保4丁目1-10
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄