環境整備(ロングライフ前橋)|ビル・建物清掃員

社会福祉法人 光塩会

  • 群馬県前橋市下沖町123-1:クリスタル館 上毛電鉄三俣駅から徒歩11分
  • 時給:985円
  • パート労働者
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 週休二日制
  • 育児休業取得実績あり
  • 介護休業取得実績あり
  • 看護休暇取得実績あり
  • 女性活躍
受理安定所
前橋公共職業安定所
求人番号
10010-01295551
募集人数
1人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
~令和8年3月31日
契約更新の可能性
あり (原則更新)
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2025年01月31日
紹介期限日
2025年03月31日

仕事内容

環境整備(清掃、除草、修繕等)
*雇用期間満了後は、1年毎の更新となります。変更範囲:法人内の各部門業務全般

会社の特徴

特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、在宅サービス等老人福祉サービスの総合施設として活躍しています。職場の雰囲気も明るく、働きやすい職場です。

事業内容

第一種社会福祉事業(特別養護老人ホーム)第二種社会福祉事業(グループホーム)公益を目的とする事業(有料老人ホーム)

応募資格

採用人数 1人
募集理由
欠員補充
産業分類 老人福祉・介護事業
募集職種 環境整備(ロングライフ前橋)
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
~令和8年3月31日
契約更新の可能性
あり (原則更新)
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 免許・資格名
・介護職員初任者研修修了者(あれば尚可)
自動車免許
必須 (AT限定可)
試用期間 あり (3ヵ月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)985円~985円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
985円~985円
手当(定期) -
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 15 日
賞与 賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
あり
賞与回数(前年度実績)
2回
賞与金額
賞与金額 10,000 円 ~ 20,000 円(前年度実績)
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
金額 1時間あたり 0 円 ~ 10 円(前年度実績)
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)8時30分~12時30分
休憩時間 -
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週4日 程度(週所定)
労働日数について相談可
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日について 休日
日その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
-日

環境・待遇

加入保険 労災
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

日額 300円

育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 社会福祉法人 光塩会( シャカイフクシホウジン コウエンカイ )

法人番号:4070005000043

ホームページ http://www.kouenkai.or.jp
所在地 〒379-2114
群馬県前橋市上増田町600
従業員数 企業全体:247人
就業場所:29人
女性人数:19人
パート人数:8人
設立年 平成4年
電話番号 027-266-9023
FAX 027-266-9502

特記事項

求人に関する
特記事項

*有給休暇は法定通り 
*加入保険は法定通り

応募

受付年月日 2025年01月31日
紹介期限日 2025年03月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 10010-01295551
管轄 前橋公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 371-0011
群馬県前橋市下沖町125:ロングライフ前橋 群馬県前橋市下沖町123-1:クリスタル館 (ロングライフ前橋敷地内)
最寄り駅
上毛電鉄 三俣駅
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄