客室清掃(グランドホテル浜松)|ビル・建物清掃員

東海ビル管理 株式会社

  • 静岡県浜松市中央区東伊場1丁目3-1 【グランドホテル浜松】
  • 時給:1,034円
  • パート労働者
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 通勤手当あり
  • 交替勤務
  • 週休二日制
  • 育児休業取得実績あり
  • 介護休業取得実績あり
  • 看護休暇取得実績あり
  • 女性活躍
  • 社会保険完備
  • 長期勤務
受理安定所
浜松公共職業安定所
求人番号
22020-04170151
募集人数
2人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2025年02月14日
紹介期限日
2025年04月30日

仕事内容

(請負業務)
・お部屋の中の清掃、点検、鍵閉め変更範囲:会社の定める業務

会社の特徴

=昭和53年創業以来、堅実に成長・発展=厚生労働大臣賞受賞(高年齢者の雇用安定)をはじめ地域社会への積極的な貢献、様々なイべントを企画し福利厚生面にも力をそそいでおります。

事業内容

ビルメンテナンス業、設備保守、保安警備、駐車場管理、環境衛生業務害虫駆除、清掃、ベットメイク、電話交換、食器洗浄、医療事務、看護助手、等

応募資格

採用人数 2人
産業分類 建物等維持管理業
募集職種 客室清掃(グランドホテル浜松)
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 請負
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)1,034円~1,034円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,034円~1,034円
手当(定期) -
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末以外) 毎月 15 日
賃金支払日 固定(月末)
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 交替制(シフト制)
(1)8時30分~14時30分
(2)8時30分~16時30分

土・日・祝日だけの勤務でも大丈夫です。 週3日のみも可
休憩時間 60分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週4日 程度(週所定)
労働日数について相談可
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日について 休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場なし)
通勤手当 実費支給(上限あり)

日額 600円

育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 東海ビル管理 株式会社( トウカイビルカンリ カブシキガイシャ )

法人番号:8080401003454

労働者派遣事業の許可番号:派22-300755

ホームページ http://www.birukan.jp/
所在地 〒435-0016
静岡県浜松市中央区和田町708番地の1
従業員数 企業全体:500人
就業場所:8人
女性人数:5人
パート人数:6人
設立年 昭和53年
資本金 1,000万円
電話番号 053-463-8000
FAX 053-463-8002

特記事項

求人に関する
特記事項
年次有給休暇日数欄は4日勤務の場合であり、週所定労働日数に応じて付与されます。  「加入保険等」:雇用契約が法令に基づく加入要件を満たした場合は、加入することとなります。  「応募にはハローワークの紹介状が必要です」

応募

受付年月日 2025年02月14日
紹介期限日 2025年04月30日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 22020-04170151
管轄 浜松公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 435-0016
静岡県浜松市中央区和田町708番地の1
最寄り駅
JR 天竜川駅 から 徒歩10分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 選考後は返却