日常清掃/下妻市 【年齢不問・未経験者可】 【至急】|ビル・建物清掃員

株式会社 アメニティ・ジャパン

  • (請負先) 茨城県下妻市下妻乙1300-1 関東鉄道常総線下妻駅から徒歩3分
  • 時給:1,005円
  • パート労働者
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 女性活躍
  • 週○日から勤務
  • 短期勤務
  • 駅チカ
  • 平日休み
  • 土日休み
受理安定所
水戸公共職業安定所
求人番号
08010-04487151
募集人数
1人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
~令和7年3月31日
契約更新の可能性
あり (原則更新)
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2025年02月25日
紹介期限日
2025年04月30日

仕事内容

建物内外の日常清掃床の掃き掃除、拭き掃除、掃除機で除塵、トイレ(男女)清掃、備品補充、ゴミ回収等変更範囲:変更なし
*月
・水
・金曜日の勤務一人作業です。
*変更範囲:変更なし

会社の特徴

当社は、和協の精神と旺盛なる創造性を持って社会環境に優しいビルメンテナンスを目指し、広く社会に貢献します。

事業内容

総合ビル管理業建築物の総合管理

応募資格

採用人数 1人
産業分類 建物等維持管理業
募集職種 日常清掃/下妻市 【年齢不問・未経験者可】 【至急】
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 請負
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
~令和7年3月31日
契約更新の可能性
あり (原則更新)
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問
試用期間 あり (3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)1,005円~1,005円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,005円~1,005円
手当(定期) -
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 20 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
金額 1時間あたり 32 円 ~ 32 円(前年度実績)
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)8時30分~11時30分
休憩時間 -
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週3日 以内(週所定)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日について 休日
火木土日祝日その他
週休二日制
その他
その他
年末年始12/31~1/3  シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

環境・待遇

加入保険 労災
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限なし)
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 株式会社 アメニティ・ジャパン( カブシキガイシャ アメニティ ジャパン )

法人番号:8050001000037

労働者派遣事業の許可番号:派08-300213

ホームページ https://www.amenity-japan.co.jp/
所在地 〒310-0804
茨城県水戸市白梅1-7-11
従業員数 企業全体:320人
就業場所:1人
女性人数:1人
パート人数:1人
設立年 平成9年
資本金 1,500万円
電話番号 029-297-8885
FAX 029-297-8985

特記事項

選考に関する特記事項 選考場所は別途調整
求人に関する
特記事項

*労働条件により加入保険と有給休暇日数は異なります。 
*公共交通機関利用の場合、通勤費は500円上限/日 

応募

受付年月日 2025年02月25日
紹介期限日 2025年04月30日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 08010-04487151
管轄 水戸公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 郵送
選考日時 随時
選考場所 〒 304-0067
茨城県下妻市下妻乙1300-1
最寄り駅
関東鉄道常総線 下妻駅 から 徒歩3分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法
郵送
その他の送付方法
面接時に持参
郵送の送付場所
〒 310-0804
茨城県水戸市白梅1-7-11
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄