機械加工|数値制御金属工作機械工

株式会社 加瀬製作所

  • 千葉県銚子市小船木町1丁目307-1 JR成田線椎柴駅から徒歩15分
  • 月額:174,900円 〜 265,000円
  • 正社員
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 残業なし
  • 週休二日制
  • 社会保険完備
  • 長期勤務
  • 残業少ない
  • 土日休み
受理安定所
銚子公共職業安定所
求人番号
12030-00808951
募集人数
2人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2025年02月26日
紹介期限日
2025年04月30日

仕事内容

工作機械(NC工作機、旋盤、マシニング)などを使って加工する業務です。最初は補助的な作業をしていただき、慣れてきたら一人で作業をしていただきます。
・ワークの脱着(立ち作業)(製品のセットや加工完了品の取り外しをおこないます)
・出荷時にフォークリフトでの積み込みあり「変更範囲:変更なし」未経験者の方も丁寧に指導させていただきます。

会社の特徴

これから一緒にがんばり、会社と共に成長していただける方大歓迎。

事業内容

金属加工工作機械を使って加工する業務

応募資格

採用人数 2人
募集理由
増員
産業分類 その他の金属製品製造業
募集職種 機械加工
雇用形態 正社員
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 経験者優遇
必要な免許・資格 免許・資格名
・フォークリフト運転技能者(あれば尚可)
自動車免許
必須 (AT限定可)
試用期間 あり (3か月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 日給 8,250 円~12,500 円
給料 月額(a+b)174,900円~265,000円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)
174,900円~265,000円
手当(定期) -
手当(その他) 基本給は日給x21.2日で算出しています。  
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 5 日
賞与 賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)8時00分~17時00分

休憩時間 10:00~10:15 12:00~13:00 15:00~15:15
休憩時間 90分
時間外労働 10時間(月平均)
36協定における特別条項
なし
労働日数 21.2(月平均)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日数 110日(年間)
休日について 休日
土日その他
週休二日制
毎週
その他
その他GW、お盆、年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

日額 300円

受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 株式会社 加瀬製作所( カブシキガイシャカセセイサクショ )

法人番号:2040001099209

所在地 〒288-0864
千葉県銚子市小船木町1丁目307-1
従業員数 企業全体:2人
就業場所:2人
設立年 平成29年
資本金 300万円
電話番号 0479-35-0312
FAX 0479-35-0439

特記事項

求人に関する
特記事項
ものづくりに興味があり仕事に熱中して頂ける方を募集しています(人付き合いが苦手な方でも業務には差し支えありません) 初心者の方でもしっかりと指導しますので未経験の方でも問題なく働いていただけます。 

応募

受付年月日 2025年02月26日
紹介期限日 2025年04月30日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 12030-00808951
管轄 銚子公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 郵送 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 288-0864
千葉県銚子市小船木町1丁目307-1
最寄り駅
JR成田線 椎柴駅 から 徒歩15分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄